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第35章（第3页）

穆才哲想到工作内容，重新冷下脸，面无表情，根本不想回应员工的话。

“他来了？”

立秋朝四周望了望，没见到逢何的身影。

逢所长刚一结束通话，就见到立秋发来的消息。

礼物？

青筋一爆。

走廊拐角处，恰有两名员工悄声聊着八卦。

“看群了吗？好像有人跟立小大师告白了！”

告白？

青筋再爆。

他忍无可忍，在光脑群上发布一条准备已久的公告。

监管所突然出现一条新规，将严打严抓员工上班摸鱼的行为，并在半个月后举行全体会议，进行阶段性工作评点与检查，调整组织架构，将大家安排到最合适的岗位上去。

这一天，光脑群沉寂一片。

这一天，空气沉闷了许多。

这一天，八卦也不再流通。

作者有话要说：

这本书被选进培育基地了，欢迎小天使们培育浇水呀（￣︶￣））！

培育之后评论前面可以带上一株小绿芽，超可爱的！

第24章

早在接手监管所时，逢何就打算将员工清理一遍。

这段时间风平浪静，只是需要足够的时间查清每一位员工，并寻找合适的动手机会。

海城并非星际级别的大都市，但它在某些方面也有着一定名声。

名声有了，麻烦自然也多，更何况是监管所这种本就吸引着无数人注意的地方。

所里员工大大小小加起来百来号人，钉子眼线少说也有十来个。

哪些可以除掉，哪些需要假模假样地留着，哪些反能成为助力，都是需要考虑的问题。

有些员工并非钉子，没有特殊身份，理念却与前任王所长一路，过于畏惧患者，且以折磨患者为乐。

在他上台之后还不知悔改的人，也没有留下来的必要了。