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第0002章（第1页）

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小会议室是一个只有十平米左右大小、没有窗户的房间，平时里面放着两长一单三个沙发，一张玻璃茶几，能坐六七个人，一般都是各个项目组关起门来开小会时候使用的。

现在已经按照我和陈敬文一贯的要求布置好了：里面的沙发和茶几都被暂时撤走了，在左右两边靠墙的地方各摆了一张桌子，桌子上放着今天五名面试人员的资料卡，这是我们两人的位置。

在房间的正中间，则摆着一张没有靠背、可旋转的革面小圆凳，凳面很小，直径不足二十厘米，这自然就是应聘者的位置。

这样的布置，算是我和陈敬文的原创，一个小小的恶作剧。

我俩都是2003年进入公司做项目助理的，此后两次升职又几乎都在同时，所以我们俩这几年以来，基本上一直都是处在同一级别，因此每次面试的时候，几乎都是我和他搭档，从我们都还在做项目助理时的第一次搭档负责面试，就设计了这个方案。

光明正大的理由是，这样非正常的布置可以检验应聘者的临场应变能力。

但实际上的理由则是：

第一，这样小的一个凳子是不足以放下一个成年人、特别是成年女人的屁股的，而所有来面试的人，不论男女，都必须穿职业套装。

在这样的布置下，坐在中间的人，必须得随着我们说话而转来转去，假如坐在那里的是一个美女，我们就有足够的机会欣赏到她扭来扭去的腰臀，像现在这个季节，来面试的女性几乎都是穿职业套裙，那就更好了。

第二，方便我们互相给对方使眼色、打手势，沟通交流，因为坐在中间的应聘者，通常都会面对我们两人之间正在和他对话的那一个，而背对另一个。

我的小师妹柳笛，还有之前几年中来来去去的五六位女同事，都曾在这张小圆凳上，被我和陈敬文看了个饱！

其实这都已经是我们在二十四五岁时候的小心思了，现在随着年龄、阅历、职位的增长，对此都已经不是那么的热衷了，只不过现在要是贸然提出改变的话，却又担心会不会留下“此地无银三百两”

的话头，所以就还是将这个传统项目保留了下来。

我和陈敬文刚刚各自在一张桌子后面坐下，顺手拿起桌上的资料，就听到了敲门声，我答应了一声请进，门推开后，进来的是公司前台几个服务员中的一个，清清秀秀、二十二三岁的小姑娘，我有点印象，姓刘，前两个月刚刚从学校毕业来的。

小刘走进门口两步，甜甜的笑了一下，然后对着我和陈敬文说：“常总、陈总，五位来参加面试的同学都已经到齐了，现在就在旁边的接待室等着呢，是不是可以通知他们过来了？”

我点了点头，低头看了一眼手中的资料卡，第一个就是那个叫杨建波的人大男生，于是就让她先叫杨建波过来。

小刘答应了一声，退出去顺手带上了门，我们低着头继续快速浏览着杨建波的资料。

这些资料卡是统一格式的，资料头上都附有一张他们本人的大头照，不过我一般不留意这个，反正马上就能见到真人了，所以只是随便扫了一眼，也没什么印象，就直接跳到最下面去看他的“特长技能与自我评价”

部分。

我对这部分内容比较感兴趣，一来是这部分内容通常包含的信息比较多。

二来是我们公司的这份表格都是要求亲笔填写的，而我个人又是一个业余书画爱好者，写得一手还算不错的字，因此就养成了一个臭毛病，总喜欢通过人家的字来对人家的人说三道四。

刚看了一眼，看见这小子用一手端端正正的正楷写着他的特长是篮球，大学时候是人大校队的主力控卫，就听对面的陈敬文说：“这长相有点对不起观众啊，小卫子这第一道硬件筛选工作是怎么做的！”

小卫子是卫肇川的绰号，天津人，庆华大学经管学院会计系硕士，2007年毕业进入公司的，是目前我们团队里唯一的一个项目助理。

听到陈敬文这话，我一点都不奇怪，类似的话，在类似的场合里，这几年以来从他嘴里我起码听过不下十次。

我因为字写得马马虎虎，所以总爱对别人的字挑三拣四，而他则是因为人长得不错，所以就总爱对别人的长相说三道四。

其实投行在招人的时候，一直都有一条不成文的规定，就是无论男女，外型条件基本都要求中上水准，因为工作性质的原因，你面对的都是一些企业的老板、高管之类的人物，你整个人给人的第一印象得好，至少得让人家看起来上档次、有品位、有能力，这样人家才有和你谈下去的兴趣，所以实际上投行也是一个俊男美女聚集地。

不过听他这么一说，我还是又折回去认真看了那照片两眼，至少从照片上来看，这个杨建波长得也还算是可以，浓眉大眼的。