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第六十二章 世间一等一的好男人（第1页）

想起给医生提升待遇的事情，刘乐打电话叫来严凌飞和舒弈铄两位副院长。

三人一起，开了个碰头会，商量了一番。

当然，这些工资，刘乐并不是平白无故加上去了。

因为他准备取消医院里的药品提成制度。

他觉得这种制度简直就是丧尽天良。

因为在药品提成制度的刺激下，医生们都会开昂贵的药，普遍小病大医。

一般的咳嗽感冒发热拉肚子这些小病，吃几块钱药就能治好。

然而，患者一进医院，就要花上好几百，甚至上千块。

这简直就是坑人。

在某种程度上，这也加剧了医患矛盾。

取消药品提成制度后，医生再开药的时候，就会最大程度的为患者着想了。

而且，刘乐还要严厉禁止医生私下卖药的违规违法的情况。

一旦发现，不管是谁，不管有没有卖出去，都会直接开除处理。

因为王全胜以前就私下里向患者推荐药品。

王全胜还有个背包，每天背着满满的药品来医院，下班回家时，背包就空了。

两块钱一盒的药，王全胜卖了二百，直接赚了一百九十八元。

由此，王全胜赚了不少黑心钱，也同时吃坏了不少患者。

刘乐曾经亲眼目睹，王全胜把治疗肾炎的药，拿去给人家治疗肾结石。

还说效果非常好，药到病除。

而患者吃下后，往往一点效果都没有。

刘乐不知道，像王全胜这样的黑心医生还有多少，但是他觉得一定还有。

以前，他是实习生，虽然对此事深恶痛绝，却也没有什么办法。

暗中举报了王全胜一回，王全胜还知道了，直接开除他，差点毁了他一辈子。

要不是机缘巧合之下，他获得了医尊的传承，这辈子可能都做不成医生了。

肯定已经被赶出医院，都不知道流浪到哪里了。

现在，他成为院长，手里有了权利，他就立刻开始了一系列的改革。

还好严凌飞和舒弈铄两位副院长都支持他的工作。

虽然难度较大，却也几乎对他言听计从。

下午的时候，刘乐专门招开了一次院长会议，事情就顺利的定了下来。

第一天做院长，刘乐就雷厉风行，连严凌飞和舒弈铄都发自内心的佩服。

他们打电话向邓长江汇报时，都忍不住赞道“他干的不错，医院正在改变。”

“经过这些改革。”

“医院里的收入虽然不一定提高，但是患者的满意度一定会得到提高。”

“刘乐是一位，敢为患者着想的院长，甚至还建议下调药品价格，以此来增加医院的竞争力，只是国家有相关规定，医院无权私下定价”