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第一千零五十三章 唯才是用（第1页）

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“很好，有了这个项目，我们海州的船舶工业也算拥有了独一无二的核心竞争力。”

薛绍华压抑住心中的一阵阵激动，不停地点头说道：“市里一定全力支持，其他战略投资方面有没有问题？这个项目能不能够尽快落实？”

薛绍华急切地追问道，恨不能让这个项目立即就在海州落成。

包飞扬道：“只要市里支持，各方面的工作近期均能落实。”

“好好好！”

薛绍华一连说了几个“好”

字，然后郑重地对包飞扬说道：“这件事就交给你，有什么问题你直接找我，这个项目的意义恐怕不比大宙唐盛合资项目的意义差，你一定要高度重视。”

包飞扬当然明白船用主机项目的意义，虽然这个项目的投资与生产规模都远不及大宙唐盛造船厂，甚至对海州地区船舶产业链的带动作用也没有造船厂那么明显，但是其所代表的政治与经济意义却大不一样，可以说对整个华夏国的造船业的影响都是巨大和深远的。

回到海州以后，包飞扬就将张仪铭扔给了徐海澜，他们几个才是真正的船舶产业的行家里手。

徐海澜、彭友良等几个江海造船厂的资深工程师最后都决定到海州来。

虽然徐海澜等人都是看好海州船舶业的发展前景而来海州的，不过他们这几个人的具体情况又不完全一样，徐海澜和彭友良是直接从江海造船厂辞职后，放弃了原来的那份工作加入海州船舶工业集团的。

而刘瑞远等人则是工作关系仍保留在原来的江海造船厂，以借调的名义暂时加盟，他们家里上有老下有小的，不敢像徐海澜彭友良那样孤注一掷，这样的安排对他们来说更有安全感和保障感。

江海造船厂跟海州没有任何隶属关系，即使是海州市委书记薛绍华也没有权力调人，为此包飞扬也辗转动用了不少关系，方才能够成功运作这件事情，将他们这两个人顺利借调到海州船舶工业集团。

对这些人的使用，包飞扬的态度也有所不同。

相比刘瑞远等这些依然在江海造船厂保留了编制的人，徐海澜与彭友良是彻底断掉自己能够回头的后路，一心加盟海州船舶工业集团，鼓足了劲准备在海州船舶工业集团轰轰烈烈地大干一场，做出一番成就来的，包飞扬当然也最器重他们。

徐海澜与彭友良以前在江海造船厂的时候都是舾装工程师，但是两人比较起来，后来才和包飞扬接触的彭友良的年龄比徐海澜大，在造船业工作的资历也更深。

在舾装技术领域方面显得更加专业和经验丰富。

而徐海澜年轻、视野更开阔，对造船业中最新的技术与管理具有自己更多的理解。

经过反复权衡，最后包飞扬决定就让彭友良继续专门负责舾装方面的工作，但是将徐海澜单独提出来，协助自己管理船厂的建设工作及相关一些综合性的事务。

海州市原先几家散落在各处大大小小的船厂合并整合以后，海州船舶工业集团对这些船厂原有的工作人员进行了分流，管理层方面的工作人员一部分去了墟沟厂区，也就是海州船舶工业集团的一厂区。

一部分纯行政的干部被踢了回去；位于临港经济开发区的造船二厂这边也用了一些人。

但是因为海州船舶工业原本的基础比较差，这些海州以前的老船厂留下来的人中真正能够担大梁的人才并不多。

造船二厂用了一些，大宙唐盛合资项目挖了一些人，剩下来真正的造船专业人才可以说是寥寥无几。

好在徐海澜来到海州以后并没有让包飞扬失望，工作很努力，表现也很出色，要不是经验尚有一些欠缺。

专业背景也有所欠缺，其实徐海澜才是包飞扬最为属意的海州船舶工业集团的负责人。

包飞扬现在的想法是，如果张仪铭能够胜任海州船舶工业集团总经理职务的话，未来的海州船舶工业集团将由楼易成掌舵、张仪铭负责具体的经营管理、细心谨慎的徐海澜拾遗补缺的模式，这三驾马车互为补足。