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第九章 试探（第1页）

在一番客套之后，王娜坐在了张明的办公桌前。

王娜没说话，在张明询问自己有什么事情之后，王娜就这么静静的坐着，似笑非笑地看着张明，张明似乎也好整以暇的淡定坐着没有吭声，只是双目闪动，发散着咄咄的眼光。

王娜暗道，还真没看出来，看来这小子以前隐藏的很深啊，从这灼热的目光能看出张明是个精力旺盛、有着强烈欲望的男人，今天在蓝梦有了发展的契机，终于发散出强烈的气势，不但平等的面对自己，目光中甚至还有一丝挑逗？再也不是以前那个偶尔会脸红的毛头小伙子了。

男人啊，难道真的只有权势地位金钱才能让你钟情么？难道只有这些才会让一个男人发生天翻地覆的变化么？

王娜暗自感慨，对张明两天之内的对比变化心中有了强烈的反应。

以前张明也不是不自信，但是因为职位较低的因素，显得有些小心翼翼，而如今因为雷晓瑶的赏识，走上了一定的管理职位，那心中压抑许久的气势自然而然的就发挥出来，看来以前张明并不是没有从事过管理职位，不然不会这么淡定从容。

嗯，有必要找李丽去了解下他过往的职业背景。

凭自己对北京乃至国内果汁饮料市场的了解和判断，王娜不得不叹服张明的果敢和大胆，整个战略框架清晰明确，相应的行动策略也一针见血，虽然有些层面存在着一定的风险，但也证明了张明不是闭门造车拍脑门，如果没有一定的销售经验，是无法对渠道建设提出有建设性的意见的。

不像那个死猪王志强，总是卖弄自己在可口可乐的那点东西，要知道两种产品在品类上还是有一定差别的，碳酸饮料作为即饮性产品，在推广和渠道建设上和果汁产品还是有较大的差异的。

这个张明以前不显山不露水，有点不温不火的温吞水居然会有这样的一次爆发，显然让自己有些准备不足，王娜不相信这份计划是张明的临时加班之作，一定是有了充分的准备才能思虑的这么全面，为什么会是张明，这个平时有些嘻嘻哈哈吊儿郎当的家伙会有这么深沉的思考和充分的准备来交出这么一份成绩单？难道公司年度计划的泄漏和他有关？不然他如何脱颖而出？

王娜看着对面的张明，他的目光依然咄咄，缺少了些刚才的灼热挑逗？王娜不敢十分确定张明眼神中那股灼热是带有性的含义还是什么别的。

但此刻张明的黑色眼神中却蔓延着些思考的意味，王娜有些迟疑。

张明虽然长的不帅，但至少看起来一张脸还是比较刚正。

虽然现在这社会用帅来形容一个男人带着点侮辱的调调，但毕竟好看的男人还是出众些的。

他会不会把计划故意泄露，甚至出卖？然后再抛出自己的计划，一方面通过出卖公司计划得私利，一方面抛出新计划在公司内得利？不可能吧，不能把人想得这么坏的吧，这一份计划书能值多少钱？如果被发现的话可能会在业内无法立足的，这样的二五仔是不会受任何一个公司欢迎的。

王娜否定了自己略显幼稚的想法，对于同是在北京挣扎苦干的异乡人，虽然谈不上对张明有多大的惺惺相惜之情，但从内心深处还是会有一定偏向的，这也是自己一直对张明的态度。

仔细端详着张明，王娜并因为自己这么专注探究的眼神看一个男人有那么一丝怪异和不礼貌。

嗯，身高一定超过1米8，而且身体很结实。

现在中国男人一高就可能会瘦的像旗杆或者虚胖肚子隆起，这些都让王娜感觉不好。

而张明却没有，这是让王娜满意的地方。

还有，张明的眉毛也长的不错，很浓很黑。

唇型也不错，嘴唇不厚但是很有健康湿润，如果吻起来一定滋味不错。

昏，我怎么想起这些来了？王娜不由对自己心中的一丝旖旎不好意思起来，一丝苦笑在脸颊上投射显现……

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张明看着王娜沉思着的姣好面容，心中起伏不定。

她想干什么呢？对策略和行动计划有什么质疑吗？挥去对王娜的那股子不怀什么好意或者也算怀了些暧昧的好意，张明猜测着王娜的来意。

如果不出大的错误，并且还有表现的话，自己以后的升职潜力是要大过王娜的，作为一个女人，雷晓瑶愿意让王娜的职位越来越高吗？很难讲，张明还不能完全分析透自己的老板。

按照蓝梦的发展速度，97年拓展国内市场是必然要走的一条路，那么就会带来公司组织架构上比较大的变化以便快速对市场变化作出反应，而可以预见的未来变化可能更大。

至少在半年内雷晓瑶就可能会搭建一个主管全国销售的班子，目前的山西、北京两地的销售是分散不统合的，全国市场铺开后就需要有一个强力的管理班子来分担雷晓瑶的管理压力，首当其冲的可能是需要一个销售总监来统合全国的销售，让各地的销售体系在公司大的目标下统一运作，这是必然的。

谁会是这个职位的潜在竞争者呢？公司内部具备这样资格的人不多，具备明显优势的人是没有的，雷晓瑶会空降一个吗？还是从王娜、郑彬中提升一个？因为只有这两个人是公司内部最有潜力的升任这个职位的人。

为配合组织架构的调整，王志强可能会进一步升任到公司的市场总监，虽然只是一个职位上变更，王志强虽然还是领导市场部，但这就足以让张明难受，而自己可以显见一段时间内都不可能有大的提升了。

难不成自己在公司内会有三级跳的提升？做梦呢吧，张明苦笑，路漫漫其修远，自己未来的路还是漫长的，劳己筋骨是必然的。

但从长久发展角度，自己做为总经理助理可以涉及到公司管理的各个层面，一方面可以在雷晓瑶的委派下主抓某一个项目，例如现在的“蓝色风暴”

计划。

这个项目不但可以促进自己更全面的了解公司，也给了自己更多的机会接触公司各部门，虽然目前的蓝梦饮品结构简单，管理层人员不多，但让自己有机会参与到公司重要的决策层面，而且和集团上层、其他公司都有了一定的接触由，这样就足以帮助自己打开在集团的名声。

而以前自己是完全没有这样的机会的，集团几个分公司都是各占一层楼，除了业务上的接触外相互之间的往来还是比较少的，这次终于也是集团中层管理队伍的一员，这样的结果目前来讲已经让自己很满意了。

另一方面，雷晓瑶可以让自己负责跟进一个系统，不论是市场还是销售，都将会让自己有更多的机会大展拳脚。

如果能有较为出色的业绩，将来公司副总经理的职位必然是自己的，虽然这可能需要1、2年甚至更长的时间，但在雷晓瑶的光环下韬光养晦却是必要的，锋芒太露必定死的很快。

蓝梦集团虽然文化和氛围都很好，但国内民营企业的弊病还是存在的，比如总裁的独断专行，个人能力过强，而系统管理建设缓慢。