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第14章 存在感0（第1页）

第14章存在感0%

徐眉生气归生气，但一看到隔壁对着镜头浅笑嫣然的苏婵月，心情就变好了，甚至还有心情安慰自己。

不气不气，只要盛浅不做违法的事情，不把自己送到社会频道上，她做什么都无所谓。

至于为什么这么想？

徐眉想到了那份被她所在办公桌最下面抽屉里的文件，回想起确定练习生人选后的那个晚上开的会议。

那晚一向神龙见首不见尾的总裁把他们这些参与过StarAwn造星计划的员工都召集了起来，宣布了未来两年内StarAwn的上升计划，也交代了资源侧重的艺人名单。

徐眉是公司的老员工，也是最早接触StarAwn造星计划的一波人，那个时候她手下的艺人正好解约了，总裁当机立断就把StarAwn出道的八人交给了她带，并交代她要好好关照苏婵月和江随州。

听到上司的这番话，徐眉心里像一块明镜，明白了对方话里的真正意思。

——苏婵月和江随州是StarAwn里主捧的艺人。

一个团的资源不可能做到公平。

或许在团队刚出道的时候可以坐到公平，但随着时间的流逝，团里必然会出现人气top和back。

艺人是靠作品和品牌方吃饭的。

品牌方不是慈善家，他们本质是商人，是希望选的代言人能带动商品的销量。

所以品牌方在选择代言人时必然会考察队员的人气，给资源必然会向考虑人气top的成员。

这样一来团队里的资源不可能平衡，必然会出现网友口中的资源宠儿和资源虐王。

徐眉从总裁那拿到的提案里明确写到了StarAwn前期力捧的成员名单，一个苏婵月，一个江随州。

两个人分别是男女分队的队长。

看到结果的时候徐眉并不意外，甚至有种果然如此的感觉。

其实只要对StarAwn这八人有过接触，就会知道徐眉为什么会这么想了，因为不止是她有这样的想法，公司里绝大部分人都觉得主推会是这两人。

苏婵月不用说，她那一张天生的上镜脸就是为舞台而生的，更别说她有颜还努力，潜力无限。

公司选择推江随州时纠结了一会，在他和季星河之间犹豫了好一会。

江随州和季星河的业务能力都不错，在几次练习生评级里的表现难分伯仲。

但公司最终还是选择了江随州，给出的理由是江随州的声音太独特了，个人风格强烈，是一个可以solo的苗子。

意思就是说江随州的发展潜力更大，有主推的价值。

至于其他人，不惹出什么乱子就好。

以上是总裁给出的原话。

……

徐眉皱着眉，虽然也知道公司的决定是正确的，但她手下就没出现过如此不上镜的艺人。

她实在是看不下去盛浅那一副懒洋洋的样子，要是放任她不管，盛浅绝对会变成她职业生涯上的黑点。