笔趣阁

手机浏览器扫描二维码访问

第一千八百二十一章 量出为入和量入为出（第2页）

这个是你们的成绩。

然而存在的问题也是不少。

先谈谈农业税吧，省里已经有文件，明年之内，全省都要取消农业税，你们德城，准备好了吗？”

柳俊端起茶杯，喝了一口，淡淡问道。

周兆文和李安康对视一眼，紧张地说道：“省长，我们……准备好了。”

柳俊显然不是那么“轻信”

的领导，闻言立即追问道：“取消农业税之后，县乡财政有没有困难？”

全面取消农业税，最大的阻力就来自财政这一块，尤其是德城县这样偏僻落后的农业大县，财政上的困难是否能够得到根本缓解，是农业税能不能按时取消的根本前提。

周兆文这一回没有急着回答，想了想才说道：“省长，财政上肯定会有一些困难……我们德城是农业大县，农业税是税收的重点来源之一。

不过，全面取消农业税是国务院的要求，也是省里的要求，就是财政再困难，我们也会想办法克服的……”

“那你们打算怎么克服呢？”

柳俊不动声色，又问道。

周兆文额头上的汗珠，渗了出来。

以前只是听说过柳衙内不好糊弄，这一回算是真正领教了。

这位还真是要打破沙锅问到底啊！

周兆文步入仕途，熬到县委*，见过的领导不在少数，在此之前，还没有碰到过柳俊这样喜欢刨根究底的领导，而且是一省之长。

在他们心目中，省长得有多少大事要抓？一般来说，领导们只要得到了下属肯定的答复，基本上就满意了。

至于怎样去落实，那是下属的事，领导只看结果。

“呃，这个，我和安康同志商量过好几回，我们打算从压缩人员编制，削减行政开支这个方面去着手。

量入为出……”

周兆文小心翼翼地答道。

柳俊的眉头皱得更紧了些，说道：“兆文同志，量入为出是对的，但不全面。

开源节流，开源在前，节流在后，这个顺序，是很有讲究的。

仅仅只是压缩人员编制，削减行政开支，这个很不够。

因为任何一个管理团队，他存在的意义，并不是少花钱，而是多赚钱。

如果达不到这个目的，不要说削减开支了，就算花一分钱都是浪费。

不能创造效益的管理团队，有什么存在的价值？”

周兆文和李安康唯唯诺诺，不敢说话。

柳省长这个批评，可谓是非常严厉了，几乎是在直斥他们是“饭桶”

。

柳俊缓缓说道：“量入为出，还是太小家子气了，作为一县的领导者，有个时候还要量出为入。”

“量出为入？”

周兆文又和李安康对视一眼，喃喃说道。

“对，就是要量出为入。

你们在压缩人员编制，再削减行政开支，也有个极限。

一些最基本的支出，是不能省的。

这就是说，你们县里每年的预算是多少，那么，最少你们要想办法把这些钱赚回来，不落下亏空。

这才是基本合格的领导。

不然，老是寅支卯粮，靠借贷过日子，这日子迟早过不下去。