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第29章 不要看人低（第1页）

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“双料影后（.shg.tw）”

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第二十九章不要看人低

这天，白萱因为在剧组里面没有她的戏份，就向导演请了一个假。

她找到苏苏，履行他的诺言。

苏苏还没有反应过来，问她：“你今天要带我去哪里？你们剧组里面那么多大明星，不如介绍几个给我认识吧，让我自己去发挥发挥。”

白萱知道苏苏口里所说的“发挥”

是什么意思，估计就是和陈静怡想要极力接近林慕承的意图差不多。

她戳了一下苏苏的头，“你以后如果想要在娱乐圈站得住脚的话，就要靠自己的实力。

俗话说靠人靠天，不如靠自己。

别想着那些歪办法，到头来会害了你自己的。”

苏苏白了白萱一眼，“这我还要你说吗？用不着我像一个长辈那样教育我。

先说说今天的事，你到底要带我去哪里？”

白萱只是微笑了一下，不说话。

出了家门之后，顺便来到于泽宇的公司——于氏集团。

于氏集团所经营的业务范围主要是娱乐产业，当然也包括实体产业和服务产业，只是这几种产业前者收入占了很大一定的比例。

自从于泽宇从他父辈那里接手过来公司之后，他就对公司进行大加改造，不仅把一些公司的蛀米虫完全剔除了，而且还给公司制定了长期的经营计划。

让公司前期面临亏本的境地，一下子就产生的利润。

那段时间，于泽宇可是经常出现在各大商业杂志的头条上面。

甚至还有世界性的商业杂志来采访于泽宇，说他是新世纪最年轻的实业家。

当然于泽宇对这些并不在意，他需要的只是经营她从父辈手里接过来的公司。

至于会不会得到别人的肯定，对他来说跟不跟今天早上吃早餐一样重要。

于泽宇所在的于氏的那些手下，做起事情来也是雷厉风行，只要他制定了某些计划，下面的人只有服从的份，根本不会多问。

因为如果多问的话，就会耽误他们执行这个计划的时间，如果耽误了一会儿，恐怕时效性就难以保证。

保证不了时效性，面临他们的只有开除。

于泽宇对于开除员工这事，根本不会心慈手软，因为他觉得身边的人只有优秀了起来，才会带动整个公司的优秀。

在对待人事方面，于泽宇是残忍的，不会给别人留下任何解释的余地。

这天白萱带着苏苏出现在于泽宇的办公大楼底下的时候，先是一个保安拦住了他们的去路。

“请问你们找谁？”

一个身材高大，脸上冷冰冰的保安问道。

“我找于泽宇。”

“我们于总不是你想见就能见的。”

保安见白萱的穿着并不是一个老板的样子，而于泽宇平时所见的人，基本上都是些老板，只有这种级别的人才能和他来往。