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043 准备面试挑选未来领军人物求鲜花（第4页）

脑海里浮现这些人的未来人生轨迹：

【马婷婷，中大行政管理专业，工作经验三年，在人才培养跟挖掘方面有突出能力，情商很高。

未来五年，做到企业高层，当上行政总监。

未来七年，成为公司合伙人，成了猎狐招聘。

】

【林薇薇，华师文秘专业，毕业于2017年，家里矿产丰富，父亲是煤老板，工作是为了体验生活，未来两年，忍受不了社会打击，厌倦了办公室纷争，辞职游山玩水，过起咸鱼生活。

】

“......”

【骆菲儿，中央财大，行政管理专业，2018年以优秀毕业生荣誉毕业，学生会副首脑。

在原公司设立新的人力考核系统，为公司提高工作效率的同时节约了10%的薪酬成本。

未来四年，创业成立咨询管理公司菲珞国际咨询，未来十年发展成为全球咨询公司二十强。

】

看着众多简历。

都是出色人物。

除了个别。

质量上面，比前几天看的高出了不少。

而且，这些人大多是女强人、工作狂，而不是花瓶。

作为老板。

正是叶辰需要的。

至于上面，这些人都有独立创业，当老板的心态。

正所谓，不想当将军的士兵不是好士兵。

叶辰对此觉得没有所谓。

作为风投公司。

这些人将来能力真的足够。

自己不妨投资一把，然后获得丰厚回报。

接下来。

叶辰敲定时间。

给她们发了封面试邀约的电子邮件。

约定时间在明天下午三点钟，地点就在国际金融中心，辰佳资本办公室。

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