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第386章 投资策略（第4页）

“没事，我就是随便问问。”

既然嘉本隆正不知道，青年也就不再聊这方面内容，而是问起接手菊野晋次职位的长泽正夫管理情况。

没错，竹下雅人经过几次三番的考虑，最终还是决定让长泽正夫接手美股投资业务。

一方面他是公司老人，菊野晋次离开后也该轮到他了。

另一方面是信任问题，所以他准备再等等。

至于星海投资新的监察方面负责人，自然是从外面调入，避免监察制度失灵。

并且调入的监察人员还不是一位，而是三分之二的监察人员进行大换岗。

这样，才会在最大程度上保证公司监察部门的正常运转，避免公司出现严重问题。

至于换走的员工，则会打散编入各公司。

总之，不能让公司的监察部门在一个地方长期监管，也不能让公司的监察人员轻易报团。

他们的权利已经够大了，再大会出问题的。

接着，竹下雅人没话找话的继续问。

“公司准备扩大在金融行业的经验范围，你觉得先进入哪一个行业会比较好？”

“保险吧，这个最稳定。”

嘉本隆正早想过这一问题，也多次和菊野晋次等人讨论。

星海集团有这么多员工，还有更多的人靠星海集团生活，早就应该成立保险公司。

但他几次向会长提议，最后都是没下文。

不过既然会长问了，他自然要老实说出自己的想法。

做不做是会长的事，说不说却是他的事。

这一次，竹下雅人没有再应付过去，而是认真思考片刻。

“保险确实是非常好的业务，也很适合我们公司。”

星海集团成立保险公司，不会被日本的金融集团针对。

因为松下、索尼等公司，都有自己的保险业务。

这也是日本的一个企业特色。

只要公司人数达到一定数量级别，企业都会成立属于自家的保险公司。

而公司员工，则会成为支撑自家保险业的基石。

他之前没成立保险公司，主要是集团发展太快，没有充足的人手进行经营。

现在不一样了，星海投资内部已经出现足够多的金融管理人才。

再说了，保险行业只要不想着扩张，那就是星海集团内部业务最简单的公司。

几个月时间，就足以管理的明明白白。

当然，为了避免出现问题，竹下雅人还是准备外部挖角一位该行业资深人士。

不要求外部扩张，只要将公司经营个大概框架就好。

心里有了想法，那青年也不墨迹，直接将自己的想法简单说了一遍。

“嘉本桑，事情就就给你了。”

“是，会长！”

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