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第375章 电商发展路线（第2页）

新企业，需要领导充满激情。

“那我可以看看会长在这方面的计划书吗？”

虽然山口诚一没见过在网上卖东西的网站，但听名字就知道是怎么回事。

不过为了保险起见，他还是觉得看看会长的计划书。

“当然，请。”

10分钟后，之前一直保持安静状态的山口诚一更加佩服的看着自家会长。

“会长写的真好，我有信心将公司的网络卖场项目做起。”

“好，那就麻烦你了。”

安排好两人的项目后，自然也要给两人找竞争对手。

不过这些暂时先放下，他还要找浏览器的开发人员。

没错，虽然中山景明和山口诚一的项目都是电商，但两人的方向并不一致。

中山景明走的是自营路线，也就是亚马逊和京东模式。

公司需要大量压货，需要建设独立的物流系统，相当于将沃尔玛超市搬到线上。

山口诚一走的非自营路线，也就是阿里巴巴模式。

公司的网站就是一个虚拟商铺租借平台，类似于现实世界的百货商场，所有人都可以在上面开店卖东西。

这一类型的优势是投资小，项目也更加灵活，商品价格相对更低一些。

就是质量方面嘛，只能说懂的都懂。

当然，自营为主的星海电商也可以开店，就是对用户没有网络卖场效果好。

因为对于大多数人来说，有官方的还是更喜欢买官方的。

和电商业务相比，星海浏览器项目更需要的是具有产品经理思想和研发实力的双料人才。

但浏览器项目的前景有限，很难独立进行发展。

竹下雅人干脆将这一项目，交给星海软件社长西村雅晴负责。

他手中握有办公软件和操作系统项目，正合适发展浏览器。

快刀斩乱麻的完成星海集团内部互联网布局后，竹下雅人开始通过各种途径接触集团外互联网高端人才。

“互联网产业非常有潜力，将来很可能是不下于线下的市场。”

“单单只在集团内孵化项目还不够，需要通过外界人才刺激公司内部员工奋进。”

两个项目皇城pk，胜利者自然享有一切荣耀，但失败者也不代表一无所有。

如果差不了多少，那么可以继续以老二的身份存货。

如果有差距但不是特别大，那么两家可以合并，失败者就职第一副社长职位。

至于差距太过明显，那就不好意思了。

公司虽然不会开除你，但也会让你从此离开所在行业，回归自己的老本行。

当然，星海集团不会太没有人情味。

回归传统后员工依旧可以按部就班的升值，只是失去了一飞冲天的机会。

毕竟无论是电商还是门户网站项目，只要发展起来未来市值最少也有数百亿美元。