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赞美的话无须刻意修饰（第2页）

如果称赞一个初次见面的人“你给我们的感觉真好”

，那么这句话一点作用都没有，说完便过去了，不能给人留下任何印象。

但是，倘若你称赞一个好推销员：“小王这个人办事的原则和态度非常难得，无论给他多少货，只要他肯接，就绝对不用你费心。”

那么由于你挖掘了对方不太明显的优点，给予赞扬，增加了对方的价值感，因此赞美起的作用会很大。

3.热情洋溢

漫不经心地对对方说上一千句赞扬的话，等于白说。

缺乏热情的空洞的称赞，不能使对方高兴，有时还可能由于你的敷衍而引起对方的反感和不满。

4.赞美多用于鼓励

鼓励能让人树立起自信心。

自信是成功的一半，用赞美来鼓励对方，能达到事半功倍的效果，尤其是在“第一次”

。

无论任何人干任何事情，都有第一次的时候，如果对方第一次干得不好，你应该真诚地赞美一番：“第一次有这样的表现已经很不容易了！”

别人会因为你的赞美而树立信心，下次自然会做得更好。

5.借用第三者的口吻赞美他人

赞美随时随地都能听见，面对面或直接地赞美对方，总有点恭维奉承之嫌。

若换个角度，换种说法，也许就好多了。

以“第三者”

的口吻来赞美对方，说：“难怪某某一直说你很不错，今日一见……”

可想而知，对方一定很高兴。

因此，当面赞扬一个人，有时会令人感到虚假，怀疑你是否出于真心，而间接地在背后赞美对方，会使对方感到你对他的赞扬是真诚的。

6.赞美要注意适度

过度的赞美，空洞的奉承，都会令对方感到难以接受，甚至感到肉麻、讨厌，结果适得其反。

只有适度的赞美才会令对方感到欣慰。

适度因人、因时、因事、因地而异，需要不断摸索积累，逐步掌握。